1 :
ムチムチの太腿とオマンコ最高!
2016/12/07(水) 17:24:02.11 ID:YFQ4YN0L
前スレ↓
【肛門】介護職の雑談・相談・質問スレ60【オマンコ】
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1479837331/ 円陣を組んだ全裸の男子高校生逹に、全裸にされ、肛門に大量牛乳浣腸され、
バトンを渡すように代わる代わる抱っこされ、駅弁で突きまくられ、大量濃い精子中出しされ
「ひぃ、ひぐぅ、ひぐぅぅぅぅぅ」と絶叫して口から
泡を吹いて悶絶しながら失禁し、腹を殴られて「ブリブリブリブリブリブリブリッ」と
恥ずかしい音をたてて、肛門から凄い勢いで牛乳を吹き出し、犯されることに快感を覚え、
そんなプレイが日課になった、伸長158センチでスリムな49歳の可愛い女性高校英語教諭、朋子。
2 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 17:40:39.51 ID:/6lPfxOn
みんなに聞きたい。皆さんの施設は仕事中にフラフラ抜け出してタバコ行くの?禁煙ですか?
自分がタバコ吸わないからもあると思いますが、ごく一部の喫煙利用者のせいでほとんどのタバコを吸わない利用者が受動喫煙している現状が許せないのと、フラフラ抜けるのが当たり前になってるのが許せない。
あと喫煙職員だけが昼休み以外に勝手にタバコ休憩とるとこ、特に事務所の職員。藤澤とか。
3 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 17:44:31.91 ID:H8Cgm6kW
利用者(入居者)が
亡くなった場合
葬式に出ますか?
4 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 17:48:22.91 ID:YFQ4YN0L
>>3 俺は余裕で出ないけど
だって仕事でやってるだけだから
5 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 18:07:41.87 ID:1jXKj/jP
>>3 俺も出ないなー
施設から運び出す時のお見送りには行くけど
6 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 18:12:51.95 ID:5yC+mf8i
自分は一回だけいった事がある
家族との関係が良好だった
ときどき面会に来て本人の食事介助をやってくれる家族だった
葬式で面識のない家族に「この度は…」とか言う気にならん
7 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 18:44:38.54 ID:+fFDmO+T
>>3 代表者が行くよ。弔辞読む人もたまにいるみたいだよ
ずっと施設だった人とか女性だとそんなに読んでくれる人がいなかったり周囲も亡くなってたりするから
8 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 18:45:18.50 ID:xuj4JSkR
自分が「あきれたのは」104歳のじいちゃんが病院送りになった時の
「家族の話」だったな。
家族は数ヶ月に1回しか施設に来ずいとこの60歳位の人が3ケ月に1回来るくらい。
もちろん寝たきりで風呂入れ・食事介助の時だけ何とか車椅子に移乗。
しかし食事時は「うんこうんこ」何回も言ってと直ぐに部屋戻るのでなんとか
車椅子を止めて食事介助してた。
そのじいさんは臀部の右腰に穴が開いて施設で軟膏・ガーゼで治療してたよ。
しかしもうお手上げで病院送りになった。
「やれやれ」とスタッフが思っていたら「ほとんど来ない家族が」
「病院で一人きりが寂しいと思うので施設の方が病院に見舞いに来て欲しい」
と抜かしたと聞いた。もう「あきれた」よ。
てめえら、数ヶ月に1回位しか来ないくせに何を言ってんだでね。
まあもう病院送りになる直前は「何故か大量に来たが」
まあ「遺産目当て」だろうって「スタッフ」皆で話してた。
もちろんスタッフ誰も行くはずもない。そして「施設長」しか病院に行かなかった。
本当に「クソ家族だ」と思った。
9 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 19:02:25.82 ID:1jXKj/jP
お見送りの時に家族が涙堪えて、俺らにお礼を言ってるのを見てるとこっちが泣きそうになるわ
10 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 19:06:27.15 ID:H8Cgm6kW
皆さん行かないんですね
わたしも一度もまだ行ってないので…
仕事で世話してますからね
11 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 19:09:55.47 ID:+fFDmO+T
>>8 やべーな
クソ家族は嫌な気持ちになるな・・・
12 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 20:11:47.42 ID:fP5y+nGS
13 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 21:57:16.70 ID:f06TiqJ6
老健は医師が常駐していて
特養にはいないんでしょうか?
14 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 22:05:18.66 ID:DyLu3ku2
「カジノ」
「パチンコ依存症、ギャンブル依存症」
「三店方式」
「パチンコ合法化」
「韓国人」
「賭博」
「警察」
「天下り」
「漫画、ドラゴンボール、アニメ」
↑
これらの言葉を使って奴はバカなんで相手にしちゃダメ。
今ある重要な問題は…
・大手パチンコ店のパチンコ台、パチスロ台が大当たり抽選してないこと
・パチンコ店のアホ幹部社員が簡単なパソコン操作で大当たりさせてること
・パチンコ店のアホ幹部社員が簡単なパソコン操作で打ち子に大当たり連チャンさせてること(その裏金が年間で数10〜数100億円もあること)
〜これ以外の話は意味が無い。
「割制御」で大当たりは自由自在
↓
パチンコチェーンのSVやってるけど質問あるかな?
http://channelz.blog.fc2.com/blog-entry-3934.html ★内ち子に遠隔で大当たりさせてるパチンコよりカジノのほうがマシ
★パチンコ依存症をいってる団体はアホなんで相手にしちゃダメだ
15 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 22:37:44.33 ID:YFQ4YN0L
16 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 22:49:33.30 ID:+fFDmO+T
老健が看取りってなんかもうムチャクチャだよな。お国も騙し騙し見ないふりして乗り切るつもりだわ
いっそ看取りや平穏死専門の施設作ったらどうだっつーの
17 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 22:59:57.06 ID:4f7npcz9
人手不足なのに建物ばかり建てるのはなぜ?
18 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 23:15:10.93 ID:7n6wa1IJ
儲かるから
19 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/07(水) 23:16:02.00 ID:YFQ4YN0L
20 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/08(木) 00:02:44.48 ID:gG/V8pTV
介護職自体は増えてるんだから無駄に箱ばっかり増やさないで欲しいな・・・
サ高住とかは国交相が許可と補助金だしてるんだよね
あれは将来的にコンシェルジュが見守りだけする自然死施設になっていきそうな予感
21 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/08(木) 00:32:43.24 ID:pNQ72M+/
>>1 ここはお前の隔離スレだから存分にちんこAAA貼れよw
22 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 00:38:47.15 ID:Yp99OWUe
良スレage
23 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 00:39:09.87 ID:Yp99OWUe
良スレage
24 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 01:11:21.62 ID:Fw1xokXz
>>20 ハコを増やせば、聖ウエマツも意志を継ぐものも増えるだろう。
25 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 01:53:05.98 ID:nccbEY6T
老人も死臭がこびりついてそうな古くさい施設より
新しい施設の方がいいらしいな
26 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 03:39:08.81 ID:Yp99OWUe
27 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 07:10:07.81 ID:xjsc10KL
施設(特に特養)に空きが出るって、そういうことじゃね?
28 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 07:34:54.53 ID:JZR2ta7C
職員の生活を考える事は大切かもしれませんが、それ以前に利用者の方々を第一に考える事が私達に一番大事な事だと思います。サービス業として、利用者の気持ちを考えサービスを行なう事は当然の事で、その事にお正月休みもお盆休みも関係ないと思います。
29 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 07:37:09.04 ID:xjsc10KL
ついに頭がいかれたかw
30 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 07:37:28.81 ID:JZR2ta7C
これは介護掲示板でのやり取り
元旦強制出勤手当てなし
それに対する回答が酷いこと酷いこと
利用者さんには罪はない
利用者さんが可哀想
職員に人権はない
って基地がいみたいな回答ばっかり
これじゃ人も寄り付かないわ
31 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 10:55:30.28 ID:FF24mJXx
介護施設でストライキやったことある奴っている?
何かの記事で数年前、老健だったか特養だったかでストライキっての見たことあるけどいったいどうやったんだろう。
交通機関なら利用者に不便かけるだけだけど介護は業務をしなかったら死んでしまう利用者が大半なわけで、ストライキで死んだら未必の故意による殺人罪になってしまう。
利用者が人質でストライキの権利を剥奪されているって状態。
職場単位での組合がないとこも多いし外部のユニオン入るにしても有料、割と高額。
労使交渉が難しいねぇ…
32 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 11:08:29.28 ID:/mN5VO9Y
>>31 自分さえよければ介護士全体なんてどうでもいい他力本願な奴ばっかだから、利用者うんぬんはどうでもよくてストなんて起こりようないんじゃない?
33 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 11:16:26.72 ID:Yp99OWUe
>>32 ていうかストライキって概念が理解できないアホの集団だから
無理だろw
34 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 11:21:45.66 ID:/mN5VO9Y
スト=来月の手取り減るだけ
だからな
35 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 11:46:59.06 ID:Yp99OWUe
昆虫と一緒の脳だなw
36 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 12:18:47.63 ID:e+AuN0bD
正社より派遣が多い職場
正社がほとんど夜勤やってるから
日勤なんてほとんど派遣でまわされてる
辞めなければいいんだけどな〜
37 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 12:45:27.65 ID:FF24mJXx
>>32 他力本願、それは実感してる。
上に労働条件や環境改善を訴えるけど現場がまとまらない。
文句言うだけで現状に甘んじているのがほとんど。
他にも上に交渉する奴もいるけど個人プレイで終わってる。
みんなで上に対してしっかり権利主張しないと各個撃破されて終わりだっつーのに。
なんとかみんなをまとめて人死に出さない方法でストライキできないもんかなあ
38 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 12:55:09.33 ID:28IyAOXT
クリスマスや、餅つき、節分など
イベントは、決まっている。
おばさんヘルパーが、
この子には、ハロウィンやってあげて、
と自分自身はせず、新米にいう。
39 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 12:56:13.87 ID:ZMzDIbnJ
>>36 夏まで派遣もいたけど高いということで派遣全員切って残りたい人はパートとして雇うようになったわ
40 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 13:25:12.41 ID:Yp99OWUe
41 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 15:14:23.71 ID:Yp99OWUe
>>39 もちろんパ−トの方が時給換算して下がるんだろ?
42 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 15:20:59.66 ID:ZMzDIbnJ
>>41 そこはわからんが派遣からパートになった人に聞いたら派遣の時と同じ条件でって言ってたわ
それが時給なのか日数なのかはわからん
43 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 15:38:39.09 ID:Ucwa8Ysq
初任者研修取ってから、求人応募までの期間に開きがあると
採用されにくいんでしょうか?
44 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 15:42:43.53 ID:fDXOKHeA
関係ないだろ
45 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 15:47:33.17 ID:Ucwa8Ysq
そうですか。
介護も希望職なんですが、いろいろ他にもチャレンジしてみようかなと
思ってまして。といってもそんなことしたら空白期間は伸びる一方なんで
それはそれで採用されにくくなるでしょうが。
46 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 17:51:32.62 ID:5P93Z2QV
【悲報】ももユニット(俺リーダー)、唯一のユニット職員をうめユニットに引き抜かれワンマンユニットになる
47 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 18:05:49.89 ID:Yp99OWUe
全国の色んな会社の離職率とか載ってる公的な
サイトあったよな確か
48 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 18:06:35.16 ID:ZMzDIbnJ
49 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 18:09:35.78 ID:MmzN26fq
>>45 大丈夫だよ。施設によっては、そもそもヘル2のような古い資格の人でも欲しいくらい。施設ならそもそも資格いらない。
もし1年以上あくなら、境目に実務者でもかませてば良いし。
50 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 19:49:58.74 ID:K0awFfDB
51 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 20:42:00.50 ID:9yspje4c
52 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 21:01:39.50 ID:M+8BUbM1
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒は立場をわきまえろ!
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のFランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、PC操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やFランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。
もちろん何れの社会力も年齢を積み重ねるにつれ、高卒であろうと門卒であろうと福祉大、
Fランク大卒であろうと少しは進歩するとは思いますが、あるレベル以上の大学卒も、
同じように進歩していますので、追いつくことは不可能でしょう。
また、大学に進学しない人の多くの場合は、ヤンキーなど「やんちゃ」だった人が多いことや、
高校卒業直ぐの18歳程度の年齢層ではまだまだ精神面が幼稚で、仕事が長続きしないとか
飽き性とか同僚と人間関係がうまくやっていけないなどの不安要素も有り得る訳です。
さらに言えば、通常はよほどの経済状況でなければ、奨学金制度や生活保護費も有るので
それでもなお大学に行かない人の学力不安や判断理由なども採用側にすればリスクになる
可能性があると思いますし、もしかすると経済的困窮者の家庭内トラブル経済トラブル、
職務従事への責任(現金を取り扱う場合や高齢者や幼児と接する場合とか)なども会社は
思慮するのが現実です。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間から見れば「何も変わらない」
と思っていても、会社の側から見れば何か違う・どこか違うものが見えているかも知れないのです。
電話ひとつ取っても、高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間は
全く気付いていなくても、相手により言葉遣いが不適な部分があったり、
取引先との食事でのビジネスマナーや仕事と関係の無い一般常識の会話、
エリート社員同士であればさりげない学校自慢があったりする場合もありますし、
卒業大学や学部、その所在地などがビジネス会話のきっかけになる場合があったりする
可能性もゼロではありません。
もしかすると大学での第二外国語で習うフランス語の知識が業務遂行の上で必要であるかも
判りませんし、コンピュータ言語や関数の「英単語」などが普通に出てくる(覚えている)人
でなければ仕事にならないかも判りません。
そして日本企業の場合は今なお学歴社会ですから、賃金体系ひとつにしても、中卒、高卒、
門卒、短卒、大卒と僅かずつの差をつけていますし、配属先・職務に ついても学歴差異による
知識・経験・資格などを元に、高卒や門卒、福祉大やFランク大卒に任せる仕事と一般大卒に
任せる仕事にも差異を設けていますので、現在のように社会全体が学歴社会であり
単純労働に近いものほど海外にシフトしまっている現状では、高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間に適した仕事そのものが無くなっているとも言えます。
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているように、
学歴差の無意味さに捉われている企業は多いと思いますが、実は高卒や門卒、
福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間が思っているよりも高卒や門卒、
福祉大やFランク大卒と一般大卒の差が大きい部分があることもまた事実だと思います。
残念ながらたとえ社会福祉士や行政書士や司法書士の様な上位資格を取得したとしても
高卒や門卒、福祉&Fランク大卒の様な低学歴の人間という事実は変わりません。
そもそも行政書士や司法書士は乞食でも受験資格がありますので、
チャレンジしてみるのも一興であると存じます。
53 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 22:36:53.76 ID:FF24mJXx
>>50 あ、これだ、ストライキ記事。
ストライキの詳細知りたいなあ。
集会って全職員なのか、どれくらいの期間ストライキ継続したのか、利用者の生命保護はどうやったのか、とか。
うちとこは不適切会計は多分無いけど事業拡張ばかりして人員補充が追いついてないわ新人入れてもメンヘラだったり発達障害だったり虚弱だったりで人手不足ハンパない。
オマケに経費削減ばかり厳しくしてサービス残業ばかり。上は残業しろとは言ってないって逃げ体制。
ストライキでもしてきっちりと労使交渉に持っていきたい。
54 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 22:45:03.06 ID:WMbw2Ao9
>>53 だからお前が率先してやればいいやん
どうせやらないんだろ?
55 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 23:05:12.25 ID:MmzN26fq
>>53 サービス残業はするけど、ストだの労使交渉って矛盾してない?
介護での予想はある程度つくけど、サービス残業をやめないと話し合いどころかブラックに加担してるな。
時間外の業務を行うかどうかを上に確認してないとか?
56 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/09(金) 23:57:39.22 ID:Yp99OWUe
57 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 00:50:47.25 ID:gdb8Z7qy
糞尿処理はもう嫌だ。普通の生活がしたい。
58 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 09:41:52.36 ID:9L4rE1oE
うちから通える範囲のスクールだと初任者研修の受講に4カ月かかるんですが
4か月も無職してて大丈夫なのかなって不安になります
それで雇ってもらえるんでしょうか
59 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 13:10:21.27 ID:HnJqu0cz
>>58 人手不足だから全然OK
こんな売り手市場な業界はない
60 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 14:36:50.51 ID:WvGLFTie
61 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 14:36:52.16 ID:VdiBeMbU
介護福祉の学校出てこの世界しかしらない人間ってアレだよね
62 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 15:22:53.16 ID:HnJqu0cz
age
63 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 15:32:51.11 ID:0GQ4Vuom
64 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 16:25:32.16 ID:qpEEUMxw
>>63 やっぱり介護は経営者もツワモノ揃いだな。
65 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 16:31:56.64 ID:KHlNjH8G
>>1 ここはお前専用の隔離スレだから存分に暴れろよw
66 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 18:59:05.22 ID:+N6+LDPw
休憩1時間とれるって恵まれてるのかね、デイで。3時に15分休憩もあるし。
67 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 19:14:01.38 ID:hjWEBczU
虐待で首になったやつとか本当に居るの?
68 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 20:52:14.55 ID:CH4wyC0H
離職率が高いと言われている介護職の辞める一番の原因は中年おばさんの存在だと思います。
特徴としては、
・家庭内のストレスを職場に持ち込み他人に八つ当たり
・自己の行為を棚に上げ、他人のどうでもいいようなミスをやたらと突っつく
・自分は偉いんだと思い込み常に偉そうな態度で何でも上から目線
・自分の行為や発言がヒステリークレイジーであることに気づいていない
・気に入らない者の悪口を言いふらし職場の雰囲気を乱す
・他者を取り込み小学生と同レベルの虐めを行う
・自分が周りからうざがられていること嫌われていることにすら気づいていない
・若い未経験の女性などには特に厳しい
などなどです。
このような迷惑おばさんはどんな施設でも必ず一人はいるでしょう。
迷惑極まりないこのようなおばさんをみなさんはどう克服しているのでしょうか?
(もちろんそのような人ばかりではな、良い方もたくさんいらっしゃいますが。)
69 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 21:42:40.98 ID:WEOYjB0n
>>66 正職?正職でも45分という所もあるけど、普通は1時間だよね。
ブラックだと昼食は利用者と一緒という所もあるけど、そうゆう所は法令違反だから避ける。
昼食外以外に固定で休憩あるのは聞かないね。水分補給とかでフロアから離れる時はあるけど。
70 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 22:21:27.05 ID:VB3Evifh
>>69 常勤だよ。
朝食外って外出できるの?
うちは基本的に外出駄目だね。
71 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 22:27:51.28 ID:WEOYjB0n
>>70 書き間違えた。昼食外以外 → 昼食以外
自分はデイしか経験ないけど前職場は管理者に一言いえば、昼食時の休憩にてちょっとした外出は出来た。
72 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 22:31:32.68 ID:OhKnGm2y
>>69 労働基準上、勤務時間8時間以内なら、45分の休憩でよいから。
73 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 22:37:34.73 ID:9B6bHfhg
>>72 8時間過ぎてサビザンやってるなら
ちょっと休憩しても会社は文句言えないよね?
74 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 23:13:04.78 ID:iEW9QXqk
>>69 普通は1時間。
シフトの関係で早日の時は1.5時間
日遅の時も1.5時間
夜勤は3時間仮眠
75 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 23:25:52.77 ID:RP7MduAn
>>74 早日とか日遅って大変そうだね
うちは早、日、遅、夜
76 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/10(土) 23:33:43.45 ID:iEW9QXqk
>>75 普通は早、日、遅、夜なんだけど研修あったりして人が足りない時にだけ早日、日遅ってのが付くわ。
ちゃんと残業代全額支給されるわ
77 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 01:12:07.26 ID:+td1XUGC
夜中の寒い時に
灯油を入れに行かなきゃならない
今年も夜勤ではヒータが欠かせない
扇風機もそうだけど
あーエアコン入れたい
ステーションのエアコン切られてるし…
78 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 11:43:24.65 ID:E4sF6NAr
hage
79 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 12:36:17.88 ID:JurbgySl
>>69 昼食は利用者と並んで食ってたわw
ブラックだったのかw
>>70 外出は自由にさせてもらってる。
前の管理者のときは、禁止だった。
80 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 15:45:55.01 ID:Zp1LjuFX
訪問介護付き有料老人ホームなんだけど、
職員全員と施設長から相談員に対してもっと現場に入れって何度言ってるんだけど毎日毎日一日中パソコン打ってて一切現場に入らない。
普段3人で現場回してて相談員が出勤の日だけは実質2人で回すことになるから皆同じシフトを嫌がってる。
何気に独り言言って本性を吐露する事があるけど「こんな薄給でやってられない」と思ってるらしい。
あんだけパソコンうってりゃトータル膨大なドキュメントが出来上がるだろうけど全然見当たらない。
ある職員と口論になって、その場で「二度と現場に入りません!!」と施設長に電話する始末。
相談員の仕事の内容を明確にしとけば「あー、あの人事務作業がたくさん溜まってて現場入れないけど仕方ないな・・・」って同情できるんだけど、なにやってるか、なにを打ち込んでるのかさっぱりわからない。
「みんなに仕事内容をきちんと説明したらいいんじゃないですか?」と説得したが、「ここは一部の職員の意見がまかり通るから何を言っても無駄」と言って議論を避ける。
俺には本人が現場業務をしたくなくて逃げてるようにしか見えないんだが、、、、
こーいう場合どうしたらいい?教えてくれ。。。m(__)m
81 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 16:21:50.82 ID:CEfVZpMY
首にして他の相談員入れるしか無くね?
本当に施設長もそれを理解してるんならね
82 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 16:40:30.44 ID:sl3RYiZR
未経験で無資格の新人ってデイ/ショート兼務でどのくらい経ったら一人で仕事を任せられるようになると思う?
この前入ってきた子は20代前半なんだけど、きつすぎて辞めちゃうんじゃないかとヒヤヒヤしてる
あとどれくらい教えたら使い物になるかも分からないから、仕事外でストレスになりそう
83 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 17:40:37.14 ID:8HhZ9mgV
>>82 個人差が大きすぎてなんとも言えない
凄く物分かりが良く人当たりが良く物覚えが良い奴で1ヶ月ってところじゃね?
何をどこまで一人でやらせるかにもよるけど
84 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 18:01:31.29 ID:qf47Kg+E
>>80 無理すれば2人で回るんなら、2人で回る業務だったんじゃない?3人の時はプラスα出来るゆうことだね。がんばれー
85 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 18:35:03.65 ID:oXCPmSjk
>>80 PC監視ソフトが無料であるから、別PCでモニタリング保存しておくといい。いつか証拠がつかめるはず。
委員会があれば、『利用者さんがテレビと食事だけで一日が終わって可哀そう』という事で、行事、レク、アクティビティをやらせるようにする。
相談員でも委員会で決まった事は変えづらいだろうし。出来れば担当にしたほうがいいね。
それと、昼の休憩回し、日中の入浴をやらせるように、施設長と相談員に同一内容で書置きを残す。訪問ってていだと難しいかも知れないけど。
綺麗事を言ってくるようなら、ドアノブの拭き掃除でも感染予防って意味にして全部屋やらすかな。私たちはラウンドで忙しいんだし。
86 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 18:56:53.78 ID:G0pNY325
>>80 特定施設でも相談員は専従じゃないとだめだろ
つまり相談員が現場に入るようなシフトを組んでるその施設自体がおかしいんだよ
ボーナス出る時期だし貰うものもらって早く移ったほうが良いぞ
87 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:01:50.64 ID:G0pNY325
あー、訪問介護付き有料老人ホームって有料老人ホームと言う名のサ高住か
それなら管理者は専従だがサ責も現場扱いになるな
>>80の所はサ責の事を相談員って名前にしてるの?
88 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:46:58.21 ID:zNAbwB6+
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89 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:47:19.33 ID:RlEq8JyN
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90 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:47:35.64 ID:zNAbwB6+
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91 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:47:47.24 ID:RlEq8JyN
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92 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:48:06.85 ID:RlEq8JyN
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93 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:48:56.84 ID:RlEq8JyN
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94 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:49:21.22 ID:zNAbwB6+
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名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:49:49.75 ID:zNAbwB6+
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名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:50:09.36 ID:RlEq8JyN
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97 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:50:29.39 ID:RlEq8JyN
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98 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:50:43.41 ID:RlEq8JyN
>>1 うぉぉぉぉぉぉぉぉ!!!
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99 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:51:16.81 ID:zNAbwB6+
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100 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 19:51:45.85 ID:zNAbwB6+
>>1 うぉぉぉぉぉぉぉぉ!!!
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101 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 20:32:30.59 ID:68SpMrlm
うちの施設は夜間のオムツ交換を19時、22時、2時、5時にしている。また朝4時に利用者起こして検温している。
いつ利用者は寝ているんだろう?
これって普通ですかね。
102 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/11(日) 20:59:04.30 ID:E4sF6NAr
>>101 老健?
普通はやらないよね
夜中に頻繁にコールなって失禁とかしたら
検温してる暇なくないか?
103 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 00:56:39.77 ID:VYNYnuJC
>>101 4時に検温はしてないけど、ウチは入床時、21時、0時、3時、5時だな。
以前勤めてたユニット特養は入床時、1時、起床時のみだった。
それより何よりキツいのが全食介が3名いてトイレ頻回に訴えるのが2名もいるのにユニットにスタッフ1名しかいない体制が超不満。
これなら以前勤めてた特養のほうが良かったわ。ユニットに1名なんてこと絶対無かったのに。
ユニットにスタッフ1名って法的には問題ないの??
104 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 01:54:09.58 ID:rvqDjuEw
>>103 法律的には問題はないよ。
以前夜勤対に1フロア1人とかいう施設があって
老人が徘徊しまくってさすがに問題になって潰れた
らしいが。
1フロア1人って・・・地獄だなw
105 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 05:07:32.32 ID:H/arLLFZ
>>101 施設規模は何床?
うちとこは80床
夜のオムツ交換は寝かせた後と24時と3時だわ
検温は基本日勤帯の午前中に一回のみ
発熱してたり血圧高かったりターミナルだったりではケースバイケースで回数増やすけど
夜勤帯で全員検温なんて無理、そんな余裕無し
106 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 07:24:10.77 ID:rvqDjuEw
夜勤で検温は始めて聞いた
看護婦居る9時に計るだけ
107 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 08:04:13.22 ID:dFm5KWln
うちはおむつ交換、寝る時と1時だけ。
検温は日中送りがあった人のみかな。
あとは体交する時に体熱感のある人にするな
108 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 08:04:20.89 ID:rhWhAJvW
老健
夜勤は50名を2人で見る
何がつらいって朝
着替え、おむつ交換などのモーニングケアで
7:30の朝食に間に合わせるには
最初の入居者4:30位に起こさねばならぬ
109 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 09:33:36.24 ID:Fe1jl3q9
110 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 10:23:29.94 ID:4bCV0dpv
>>108 うちの夜勤糞ヘル、おむつ交換やったことにして寝てるわw
そのババアの時は、夜中のオムツ交換の回数が妙に少ない。
下手すりゃ、一晩中(−)マークつけてるw あと、ババアの夜勤のあとは
毎朝、いつも全更衣がいるw
111 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 11:49:13.03 ID:H/arLLFZ
>>108 50人を二人でって糞きっついなあ
40人でも朝食に間に合わせるのがやっとなのに
起こしつつトイレコールやセンサーコールに走り回ってヘトヘトになる
起きたいって言わないなら寝たきりで
着替えたいって言わないならパジャマのままで
食いたいって言わないなら食わせなくていい
でいいんじゃね?って思うわ
年寄りを無理して長生きさせてなんの意味があるんだ?と考える日々
112 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 11:54:39.29 ID:bWICAFJT
50人を2人って、さすがに早番1〜2人くらい来ないのか?
113 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 12:07:45.44 ID:cA5He2ED
>>111 多床室の老健なら普通じゃない。
夜勤10+10床のユニットで1人夜勤よりは気分は楽だよ。
114 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 12:59:25.07 ID:Nl7w61+N
>>110 ババアぶん殴りたくならないの?
腰が悪いって仕事しない馬鹿ジジイが夜勤で拒否とか言って起こさないんだけどなんか嫌がらせの方法ないかな?
115 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 13:12:47.36 ID:4bCV0dpv
>>114 夜勤回せる人が不足で、その婆ヘル好き放題だよ
夜勤専従で正職より年収高いみたいだしw 切られないと思って高を括ってる感じ。
現場としては金かかるから、切りたいらしいが夜勤まわせなくなるからって。
で、俺の朝の仕事が全更衣から始まるw 管理者は、予定表だけ見て頭数で判断してるから、
中身(現場状況)までは知らないかと。
俺がきついから辞めると言ったとき、日数減らしてもいいからいてくれと言ったから、
明らかに中身は知らないと確信したわw
116 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 13:19:40.87 ID:93adOvcO
ここみるといろんな施設があるんだなぁと思うけどオバヘルってなに?
117 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 13:38:53.02 ID:Bm0o7l+2
何もしないで口ばっかのオバサンヘルパー
大した技術も資格も持ってないくせに文句や講釈ばかり垂れる
118 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 14:16:27.54 ID:4bCV0dpv
近種に、ガマヘル、婆ヘルなどがいる
生息地は熱帯(デイ)から寒冷地(特養)までの広範囲に及ぶ
活動時間は、朝から夕方が多い。雑食で、好き嫌いなく何でも食する。
119 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 14:30:28.56 ID:sg7dnFZp
使えないのに偉そうなやつ黙らせるのは難しくない、使えないのに開き直ってるやつの方が質が悪い
定員集まらないと切れないし
120 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 16:57:47.97 ID:Zyt7GWDA
腰ぶっ壊れた人って解雇なの?
それとも壊れたなりにできる仕事をさせてもらえるの?
121 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 17:44:35.69 ID:rvqDjuEw
>>120 解雇はされないが周りが迷惑だな。
腰が悪いとかいって休むし、腰が悪い事を理由に
仕事しなかったり遅かったりの奴は見た。
資格もってて能力あれば相談員とかに異動。
122 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 18:10:19.44 ID:Zyt7GWDA
>>121 腰を壊すまでにケアマネ取れればセーフって感じですかね?
123 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 18:24:46.34 ID:5k9RIZh/
>>122 全然セーフだと思うよ。
ケアマネに任命されるように頑張ってね
124 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 20:48:02.74 ID:1drLKuQo
>>112 >>108だけども
早出は朝7時に一人来る
この段階で入居者はほぼ全員離床して食席に座っている
早出の仕事は
@お茶淹れ、とろみ茶作り、配茶
Aおしぼり配り 自分で顔拭けない奴は拭いてやる
Bエプロン配りおよび付 エプロンする奴は自分でつけることができないので付けてやる
C男の髭剃りシェーバーで剃る
これを30分でしないといけない
125 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:04:16.03 ID:WMQC5VOH
お前ら、この冬のボーナスいくらだった?
今の職から介護に転職を考えてるんだが相談に乗ってくれまいか?
126 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:07:33.60 ID:ePYahWJy
>>125 大半は非正規だからボーナスなんてないよ?
127 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:11:32.58 ID:WMQC5VOH
出てる人はいくらぐらい貰ってるの?この業界
128 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:16:46.01 ID:ePYahWJy
1年目に基本給16で年5.0あれば御の字
新卒しか無理じゃないかな
129 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:21:09.06 ID:WMQC5VOH
>>128 ファッ!?そんなに少ないの?
今辞めようと思ってる仕事、月30オーバー、冬茄子43出たんだが
介護って今一番需要ある仕事って聞いてたんだが・・・
130 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:30:29.19 ID:WMQC5VOH
茄子はともかく、給料16万て・・・orz
年齢は42だけど、当然年齢考慮とかはあるのよね?
131 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:43:08.09 ID:4pcZdzR3
>>130 この世界入ったの10年前の35歳だったけど
最初の給与は総支給12万手取9万でATMの前で笑ってしまったわw
高校出て初めて貰った給与より遥かに安かった・・・
あと考慮されるとしたら経験年数と所持資格、役職の経験の有無とかだけ。
年齢は考慮されない。と言うか今は年齢考慮する業種の方が少ないと思う。
今は役職なのもあるが総支給33万ちょっとあるよ。
132 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 21:45:55.39 ID:WMQC5VOH
>>131 10年やって役職就いてやっと33か・・・
こっちは今年の夏に入社して、いきなり33オーバー行ってたからな
10年も続けたら50近く行くと思う
年功序列がまだ残ってる職種だし
こりゃ、転職踏みとどまるなぁ・・・
133 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:01:41.19 ID:ePYahWJy
釣りだとは思うが
未経験なら特養というもっともハードな所で
夜勤有りのシフト勤務やって
非正規手取り15以外からのスタートだ
134 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:02:41.77 ID:sg7dnFZp
ボーナスはともかく初任給なんて求人見れば分かるだろ
釣りなら教師にしときなさい
135 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:04:00.57 ID:WMQC5VOH
>>133 やってらんねぇ!w
なんださっきから、16万とか15万とか高校生のバイトみたいな金額は!?
介護の話は止めだ止めだ、安すぎるというかもはやボランティア
今の小学校教員続けるわ
136 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:06:50.29 ID:WMQC5VOH
お前ら何で教育の介護しねぇんだろな?
くっせぇジジババの糞取りして月給15万かよ
学校来てみろ?
障害のある子の下の世話して、適当に10+12とか教えるだけで
40代半ばの未経験BBAが給料40万とか持っていってるぞ?w
お前らはボランティアを一生したい根っからのMなのか!?www
137 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:11:13.85 ID:1Ou2dn07
また自称小学校教師来てるのか、何度目だよ
ほんと変な荒らし増えたよな
138 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:40:10.38 ID:93adOvcO
なんか一気に仕事行きたくなくなったまだ4ヶ月しかしてないけど利用者の不穏がなんか怖い事故起こさないようにって考えると頭痛くなってバファリン1日も飲まない日がないし
とにかく帰宅願望の不穏がヤバイわご飯まだかとかトイレ〜は出来ることだけど 帰らせることだけは出来ないし
139 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:43:05.99 ID:4bCV0dpv
時期的につらいものがあるよなw
140 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 22:50:29.57 ID:93adOvcO
これを1〜10年とか一体どうやって続けてこれたんだろうせんぱい職員さんは。
141 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 23:03:32.08 ID:sg7dnFZp
>>138 帰宅願望なんか適当に車用意するから待ってろとか家族迎えに来るから待ってろとか一時的でも大人しくなるパターン探しな
何言ってもダメなやつはほっとく、ほっといた方が落ち着く時もあるし
なにより自分自身のストレスの軽減の為に
142 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 23:05:01.69 ID:rvqDjuEw
>>138 小学校の教師って精神病多いらしいよ
保護者とか煩くて大変みたいだね
頭狂っちゃったんだろうね
哀れ
143 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/12(月) 23:05:37.16 ID:rvqDjuEw
>>137 小学校の教師って精神病多いらしいよ
保護者とか煩くて大変みたいだね
頭狂っちゃったんだろうね
哀れ
144 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 06:29:11.15 ID:t+DE6hDK
>>138 暴力・暴言が無ければマシですよ。
あと、他の利用者に絡んでくると面倒。
車椅子利用者のブレーキ解除して「行こう!」とか行って連れ出そうとしたり、ベッドで休んでる利用者を叩き起こそうとしたりする利用者が居た時は大変でした。
元気な認知症はタチが悪いです。
145 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 12:11:48.94 ID:S9XtRzJT
現在、介護歴同じグループホームで3年半の38歳のおっさん介護士で来年、介護福祉士試験受験するんですが
現在、転職を考えてます。
転職理由はとある男性利用者さんが夜の9時までテレビをフロアで音を消してみてらもらってるのですが
いつのまにか8時にテレビを消して居室にいって寝てもらうようにしろと言われたからです。
前は7時に始まる番組がだいたい9時に終わるのでそこで寝ていたいただくようお願いしていたのですが
ほかのスタッフが8時になってテレビを消すとその利用者が怒るので、俺が9時まで見せているせいだ
と言われたのが原因です。
別にその利用者さんのせいでだれかが不穏にあるわけでも起きてくるわけでもないし
もともと9時まで見せてもいいと決まっていたのですがそれを言っても聞いてもらえない状態です。
新しく入った女性の職員からいっしょにここを辞めて前に働いていたデイサービスで働かないかと
あなたは優しそうだしデイ向けだと思うよと誘われています。
今後のキャリアのためにはもずっと同じグループホームの働くのがいいのか
3年とキリがいいのでデイサービスなどほかの介護職種を経験した方がいいのかも迷っています。
体はいつもジムに通っていてパソコン操作はエクセルワードやパソコン自作はできるレベル
車は大型免許を持っています。年齢も年齢なのでどうしようか迷っています。
よろしければアドバイスをいただけたらと思っています。長文で失礼いたします。
146 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 12:53:32.11 ID:GD27a7PO
違うの体験するのはいいことだと思う
147 :
131
2016/12/13(火) 13:16:24.77 ID:7lT24SyW
>>140 相手も認知あるとは言え人だからといって変に感情を持たない事だ。
親身にはなるがそれ以上は踏み込まない。
自分の祖母や祖父と同じ或いは近い視点になってはダメ。
あと自分だけで全て完結しようと考えない事。
色々やって思ったのはこんなとこかな。
148 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 13:37:09.82 ID:Ye7j8mjf
>>145 参考にならないかと思うけど、誘われている事業所のデイに見学に行ってみては?雰囲気が掴めるかも。
転職した場合の雇用形態や待遇など、145が満足できるのか?
デイで夜勤が無い所だと給与が酷い事になるけど、それでも大丈夫なのか?
元気な利用者が多いデイだと接遇に煩い面あるけど、
149 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 14:19:31.23 ID:0Lh9PhHM
この仕事始めてからずっと担当してた利用者さんが亡くなった。
ご家族がご挨拶に来てくれて、故人は○○さん(私)に会うため毎日施設へ行くのを楽しみにしていたと話してくださった。
家で穏やかな最期を迎えたとのことで、本当に良かった。
でも涙が止まらず、夜勤明けで帰ってきてからずっと泣いている。
明後日の仕事で思い出し泣きしてしまいそうだ。
150 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 14:53:58.72 ID:x3Ghba0c
151 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 15:07:10.25 ID:N3gr2F9j
何も努力しないわがままな60代の利用者に
「言うこときかないなら私もあなたの言うことききません」 と言ってしまうが
対応間違ってるかな…
152 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 16:16:07.25 ID:qwxZtLIt
>>145 新しく入った新人もスグに辞めたい施設は
ロクな場所ではないわw
利用者に「早く寝ろ」と言っても本人のペースもあるだろうし…
早く寝てくれると職員もゆっくりできるが
自分が居たくない施設なら辞めるしかないよ
153 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 16:55:06.96 ID:t+DE6hDK
>>145 グルホなのに利用者の居室にTVが無い(利用者が持って来れなかった)んですか?(にしても、変な事を言職場ですね)
転職するのも転機かと思いますが、デイは夜勤が無いから収入は減りますね。
あと、もし次に転職する事になったら、デイから施設系はちょっと厳しくなるかも。
154 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 18:16:43.91 ID:+sQgs2UF
>>151 合ってる。施設から突っ込まれても理由が付いてるし。
別パターンとして、
『ここは共同生活の場でホテルではありません』
『ご家族様に確認してみますね』
『ご要望に沿いかねます』
『どちらでも結構ですよ』
155 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 18:42:24.53 ID:Ye7j8mjf
>>153 >もし次に転職する事になったら、デイから施設系はちょっと厳しくなる
施設系から通所は問題ないが、通所から施設系は問題あるって聞くけど、
その理由って何?スキル的な事なのかな?
言い方変えると、介護職として1番初めに勤務した施設形態で、その後の転職先が変わりやすいの?
156 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 18:49:49.31 ID:AqSt02St
>>153 うちもテレビのない利用者いるよ
それで談話室とかでテレビ見てて、周りに うるさい!静かにしてよ! と。
談話室=自宅の居間になってる。
157 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 19:03:36.02 ID:Bf5lNRFu
オバヘルって、汚く、臭い
158 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 19:44:45.32 ID:GD27a7PO
>>149 誰かを幸せにできたんだから凄いことだよ
これからも頑張れよ
159 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 20:23:27.40 ID:59D/ggeS
>>149 >夜勤明けで帰ってきてからずっと泣いている。
>明後日の仕事で思い出し泣きしてしまいそうだ。
プロ失格!転職をお勧めしますマジで。
160 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 20:37:06.81 ID:qiBDozC9
人生哲学とか勉強するといいよな
老荘思想とかで
死生観が変わるで
161 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 21:10:55.95 ID:t+DE6hDK
>>155 スキルもあるけど、身体的な負担面で厳しくなると聞きます。
ざっくりですが、デイ=コミュニケーション力,特養=身体介護力だと思います。
入浴介助はデイでも有りますが、排泄介助(オムツ交換)の負担は差が大きいと思います。(利用者の介護度が違うから当たり前なんですが)
後は夜勤ですかね。
デイではありませんが、特養から小規模多機能に移った奴は「もう特養は戻れない、身体が鈍ってしまった」と言ってました。(事実、かなり太りました)
162 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 21:18:22.53 ID:I6n9uOne
デイと施設での違いは体力的な問題だろうね
>>145は38歳だから今からデイに移ったらもう施設に戻る体力は無くなるかも
マジでキツイ
疲れ度合が全然違う
163 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 21:43:54.43 ID:VHPqA8HW
>>145 パソコン使えても作文能力がダメダメですな
あなたの仕事はさぞかし読み難い記録ばかりなのでしょう
164 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 21:55:11.03 ID:I+QyqlZ7
1月 5日も休みはあげられない(正社)
有休下さい と言ったら
3日(連休)もあげれない と
夜勤する人がいないから無理だと
辞めようかしら
165 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 21:56:52.27 ID:IwgsfgZP
>>160 そういう教養面でのアプローチは大事かと。死生観は本来、思想、哲学の領域ですね。
166 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 22:25:24.49 ID:00LbUNWj
167 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 23:06:45.49 ID:dJqbQdfi
168 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 23:17:12.24 ID:tLZQWDQ6
12/1特養に入社。4日後に腰痛。現在は更に悪化。
すごい重たい人がいて気を付けてたんだけどやっぱり腰壊れた。
ブラックだったんでこれを機に退職しようと考えてるんだが、自己退職は2ヶ月前までに言うよう雇用契約書に書いてあった。
この腰2ヶ月ももたないと思う。
169 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 23:21:06.56 ID:SX3+ZrMI
>>168 介護なんて辞めて他の死事をすればいい。
170 :
名無しさん@介護・福祉板
2016/12/13(火) 23:47:48.25 ID:HVYRL6s2
>>168 うろ覚えだけど法的には退職は二週間前に言えばいい
二ヶ月前ってのは会社が勝手に決めたことで一方的に不利益な契約なら無効